Administration/Gestion

Management interculturel:stratégie,organisation,performance 3e Éd

Olivier Meier

Date de parution : Janvier 2013

Éditeur: DUNOD

Cet ouvrage traite du management interculturel à travers l'étude des styles de management, des modes d'organisation et des politiques de développement des entreprises. Il aborde notamment :la culture d'entreprise et les styles de management selon les spécificités nationales ;la diversité et les conflits culturels au sein des organisations ;l'adaptation de l'organisation et de ses structures ;la négociation interculturelle ;le management d'une équipe multiculturelle ;la communication interculturelle.Cette 5e édition actualisée et enrichie de nouveaux exemples et approches théoriques apporte de nouvelles clés de lecture aux enjeux de l'interculturel. Elle est complétée par plusieur ...

Le principe de la pyramide de Barbara Minto: écrire, penser et...

Barbara Minto

Date de parution : Janvier 2019

Éditeur: EYROLLES

Le best-seller international !Technique de structuration d'idées pour la pensée et la communication, le principe de la pyramide est la méthode incontournable pour rédiger efficacement un rapport, créer une présentation percutante ou convaincre un auditoire. Elle s'attache plus à la structure de l'argumentation qu'à sa forme, faisant appel aux arbres logiques pour organiser un raisonnement. En quatre parties, Barbara Minto vous livre l'ensemble de sa méthode :La logique appliquée à la rédaction : le principe de la pyramide, comment s'en servir, tout ce que l'on doit savoir pour comprendre et appliquer cette technique...La logique a ...
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La communication et la gestion 3e Éd.

Solange Cormier , Gaby Hsab

Date de parution : Mars 2018

Éditeur: PUQ

Si la qualité des communications est essentielle dans la vie privée, elle l'est tout autant dans le monde du travail. La communication et la ges­tion, ouvrage de référence sur la communication en situation de gestion, présente une base théorique et pratique pour l'amélioration des habiletés relationnelles de chacun dans un contexte de travail, et ce, peu importe son style personnel de communication. De nombreux exemples et grilles d'analyse facilitent la compréhension et la mise en application des habiletés de base que sont l'écoute, le questionnement et le feedback. Le succès qu ...
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Systèmes d'information de gestion

Paige Baltzan , Cameron Welsh

Date de parution : Avril 2015

Éditeur: CHENELIERE MCGRAW-HILL

Déjà largement utilisé et apprécié dans le monde anglophone, cet ouvrage de référence est offert pour la première fois en français. Il permet aux futurs décideurs d’entreprise d’acquérir des connaissances indispensables à leurs prises de décision, dans un contexte où l’information évolue rapidement. Privilégiant une approche axée sur la personne, ce livre s’adresse d’abord au futur gestionnaire. Il permet à l’étudiant de comprendre comment les systèmes d’information constituent une force pour une organisation. Son contenu riche et diversifié aborde la gestion des opérations, le management, la vente ...

Guide visuel des affaires

Date de parution : Novembre 2019

Éditeur: MARCEL DIDIER

Une présentation claire et visuelle du monde des affaires Ce guide offre un panorama complet du monde des affaires. Que vous vous demandiez quelle est l'importance des flux de trésorerie, comment fonctionne le marketing numérique ou qui prend place dans un conseil d'administration, vous trouverez une réponse claire dans cet ouvrage. Installez-vous dans le fauteuil des directeurs et des directrices d'entreprises et découvrez comment ces personnes transforment une bonne idée en succès commercial et entrepreneurial. Grâce à des schémas précis, accessibles et riches en informations passionnantes, ce livre nous révèle le fonc ...
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La dette du Québec : vérités et mensonges

Date de parution : Août 2016

Éditeur: M EDITEUR

La dette est agitée comme un épouvantail. En fait, la dette publique du Québec est un prétexte commode pour mettre en oeuvre des plans d'austérité. Parce que la province est endettée, nous ne pourrions plus nous permettre de financer de bons services publics et d'utiles programmes sociaux.Qu'en est-il au juste de la dette publique québécoise ? Combien devons-nous exactement, et à qui le devons-nous ? Comment calcule-t-on cette dette ? Notre situation financière est-elle aussi catastrophique qu'on le prétend ? Notre obsession de la dette publique nous ferait-elle oublier une autre dette plus grave : la dette e ...
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Méthodes de recherche en management: manuel et applications 4e Éd

Raymond-Alain Thiétart

Date de parution : Juin 2014

Éditeur: DUNOD

Cet ouvrage a pour objectif de répondre aux questions que se pose tout chercheur en gestion et en management, que ce soit avant, pendant ou après sa recherche.La 4e édition, entièrement renouvelée et mise à jour, s'appuie sur les atouts qui ont fait de ce manuel l'ouvrage francophone de référence en méthodologie de recherche en management. Écrit par des chercheurs pour des chercheurs, qu'ils soient débutants ou chevronnés, il couvre toutes les étapes de la recherche et apporte les outils d'analyse les plus récents.Cette nouvelle édition s'organise autour de quatre grand ...
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Le manager minute:réussir vite et mieux dans un monde en pleine..

Kenneth Blanchard , Spencer Johnson

Date de parution : Juin 2015

Éditeur: EYROLLES

Le nouveau Manager Minute®« On m'appelle un nouveau Manager Minute. La surprise s'inscrivit sur le visage du jeune homme. - Un quoi ? - On m'appelle comme ça parce que mon équipe et moi nous trouvons de nouvelles façons d'obtenir de grands résultats en très peu de temps, dit le manager en éclatant de rire. Le jeune homme avait certes eu l'occasion de parler à de nombreux managers, mais aucun ne lui avait dit ce genre de choses. C'était difficile à croire. »La nouvelle édition revue et modernisée d'un livre qui s'est vendu à plus de 20 millions d'exemplaires dans le monde.Q ...
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La règle du 10x : ce qui vous fera passer de l'échec au succès

Grant Cardone

Date de parution : Mars 2020

Éditeur: DIATEINO

Une méthode d'investissement personnel pour favoriser sa réussite professionnelle en se démarquant par le fait de viser dix fois plus haut que sa situation actuelle et prendre des mesures dix fois plus importantes que les autres. Cette technique permet, entre autres, de fixer ses objectifs et de déterminer le niveau d'effort nécessaire pour les atteindre.
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Théorie U, renouveler le leadership

C. Otto Scharmer , Peter Senge

Date de parution : Novembre 2016

Éditeur: YVES MICHEL

La Théorie U renouveler le leadershipInventer collectivement de nouveaux futursAvec la Théorie U, Otto Scharmer invite les acteurs de changement à adopter une nouvelle forme de leadership. Il renouvelle les approches collaboratives et les modalités de conduite de projets.Fort de son expérience auprès des dirigeants et innovateurs les plus éminents de la planète, l'auteur a modélisé un processus qui se déploie le long d'un U en cinq étapes : observer, percevoir, être présent, cristalliser, déployer, afin d'amener une conscience approfondie des situations et des enjeux permettant aux équipes de diriger à partir du futur é ...
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Business Model You: réinventez votre carrière grâce à...

Tim Clark

Date de parution : Août 2012

Éditeur: PEARSON

Envie d'une nouvelle carrière ou même d'une nouvelle vie ?Il est plus facile d'en rêver que de passer à l'action, même si le contexte actuel incite au changement...Alors, prenez confiance en vous en utilisant le modèle présenté dans ce livre ! Graphique, ludique, il tient en une seule page et a déjà aidé des milliers de personnes à se réinventer.Après le succès de Business Model nouvelle génération, les auteurs appliquent ici les mêmes principes à l'individu et sa carrière : ils montrent comment être créatif et innovant dans la gestion de son pa ...
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Choix de l'excellence(Le): prospérer dans un monde incertain

Jim Collins , Morten T. Hansen

Date de parution : Octobre 2012

Éditeur: PEARSON

Le choix de l'excellenceProspérer dans un monde incertainDix ans après le succès mondial de De la performance à l'excellence (Good to Great), Jim Collins et son associé Morten T. Hansen s'interrogent ici sur la nature de l'excellence en période d'incertitude.Pourquoi, dans un contexte chaotique, certaines entreprises sont florissantes et d'autres non ? Comment, en ces temps troublés, réussir à diriger et vaincre l'adversité pour dominer son marché ? La chance peut-elle sérieusement être envisagée comme un facteur de réussite ?À l'issue d'un programme de recherche ambitieux et rigoureux qui a duré neuf ans, les auteurs exposent dans ...
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Les fous du roi

Rémi Tremblay

Date de parution : Avril 2004

Éditeur: TRANSCONTINENTAL

Réflexion sur le pouvoir, cet ouvrage troublant place le lecteur face à ses propres comportements. Après tout, nous sommes tous les fous d'un roi. Que seriez-vous prêt à faire pour un bon mot de votre patron, de vos parents, de votre professeur? Lire ce livre, c'est prendre un risque, celui d'affronter ses peurs pour tenter de s'en libérer.

Dynamiser l’organisation avec la démarche appréciative

Pierre-Claude Elie

Date de parution : Mars 2007

Éditeur: TRANSCONTINENTAL

Pour résoudre les problèmes faire face aux défis amenés par le changement, on a l’habitude de se concentrer sur ce qui ne fonctionne pas. La démarche appréciative s’intéresse plutôt à l’autre bout du spectre : cette approche positive vous invite à découvrir ce qui est sain et ce qui fonctionne bien et à vous en servir comme tremplin de développement et de transformation.

Peuple, pouvoir & profits

Joseph Eugène Stiglitz

Date de parution : Septembre 2019

Éditeur: LIENS QUI LIBERENT (LES)

L'économiste livre un réquisitoire sur la dialectique infernale du pouvoir et des profits, qui a fini par exaspérer le peuple.
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Derrière l'état Desmarais: Power

Robin Philpot

Date de parution : Février 2014

Éditeur: EDIPRESSE

« Robin Philpot, en ne craignant pas de tenter de percer “le secret cultivé par Paul Desmarais et ses fils”, offre une courageuse contribution au débat public. » — Louis Cornellier, Le Devoir
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Management des risques

Pascal Kerebel

Date de parution : Juin 2009

Éditeur: D'ORGANISATION

Ce livre permet d'élaborer une démarche de management des risques basée sur :la prévention des risques aléatoires (incendie, rupture d'approvisionnement...) ;la mise sous contrôle des risques stratégiques (de façon à minimiser les conséquences financières, les impacts en terme d'image et de parts de marchés).Il délivre des outils pour mettre en exergue les risques significatifs pouvant affecter le business model de l'entreprise, et quantifier les impacts de la réalisation de ces risques en terme de cash flow, résultats...Cet ouvrage inclut une analyse approfondie des secteurs industriel, ban ...
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Donnez du sens à vos décisions

Sylvie-Nuria Noguer

Date de parution : Octobre 2018

Éditeur: EYROLLES

Comment prenez-vous vos décisions ?Si la logique rationnelle a longtemps été considérée comme seul fondement de la décision, on assiste aujourd'hui à un retour de balancier. « Oubliez la raison, misez tout sur l'intuition ! » semble être la nouvelle donne. Cependant, face à la complexité, l'intuition sans discernement ne suffit pas pour guider le décideur et donner du sens à ses décisions.Faire des choix libres, cohérents et éclairés nécessite un processus plaçant la finalité au coeur de la décision, qui dépasse la simple analyse rationnelle. À partir des fondements du discernement, de l'apport des neuroscienc ...
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La 25e heure : comment travailler 1 heure de moins chaque jour

Guillaume Declair , Bao Dinh , Jérôme Dumont

Date de parution : Juin 2020

Éditeur: LE LIVRE DE POCHE

Un guide partageant les conseils de plus de 300 fondateurs de start-up, entrepreneurs et directeurs de fonds d'investissement pour gagner une heure de temps par jour dans sa vie professionnelle et ainsi augmenter sa productivité. Apprendre à dire non, réduire les réunions à trente minutes ou limiter le temps passé à consulter ses mails font partie de leurs propositions.

Management international: des pratiques en mutation

Ulrike Mayrhofer , Sabine M.-L. Urban

Date de parution : Décembre 2013

Éditeur: PEARSON

Management internationalDes pratiques en mutationDans un contexte où les espaces et les acteurs du monde sont devenus fortement interdépendants et interactifs, le métier de manager international se révèle plus délicat et risqué mais aussi plus stimulant, car il participe directement à la construction du futur et influe sur les valeurs qu'il importe de respecter, qu'il s'agisse de l'homme ou de la nature.Les nouvelles orientations des entreprises touchent aussi bien les stratégies de développement et les structures organisationnelles que les politiques d'innovation, de financement, de commercialisation, de gestion des ressources humaines et la conception ...
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